和领导发生几次关系还能断吗?然后该怎么处理？我见过，男人们聚集在一起大声讨论谁玩过的妞多。我没见过，女人们聚集在一起大声探讨谁上过的汉子多。
在没有微信微博知乎天涯豆瓣的时代，吕不韦与秦始皇他妈夏太后私通的故事也能广为流传。‘后来吕不韦私下送嫪毐给赵太后解闷也可是家喻户晓，不管是谁走漏了风声，发现没有，夏太后在历史上留下的时一个“荡妇”形象，而吕不韦倒是留下了一部《吕氏春秋》传世。
所以，自古以来的大众心理从没改变过
————看热闹不嫌事大
————纸里永远包不住火
————乱搞关系女人吃亏
如果你觉得没多大关系，那么继续在这家公司工作时毫无疑问可行的。让我们来回顾一下，你是怎么被潜规则的。
为什么发生性关系？
表面上是因为他“不容拒绝的态度”让你“没法反抗”。本质上是你在他价值的攻势下陷入了“伪恋爱”的泥潭。
别急着否认，看着：
从提出到出差到滚床单，你一直在给自己暗示“我不知道他下一步要干啥”，事实上你知道切你非常知道——他是个成功人士，在你有限的阅历和人脉里，他是偶像和带你实现人生高峰的领路人。
你爱慕他，也想在他手底下获得认可。这种爱慕和想被认可的心思，甚至从工作延伸到了生活乃至肉体，这件事情的整个经过，在这个大前提上，完全就是一个“逆向合理化”的过程。
他言语轻佻，你觉得这是玩笑。他给你脱外套，你觉得这是礼貌。他说累了抱抱，你觉得他真的累了。
他说我是蹭蹭不进去，你想着反正没失去什么。最后他把你睡了，你醒来感觉好像一切没变化。他也没变化，那就这样吧——-他搞定你的过程。
就是你不断在心里为他搞定你找合理理由的过程。虽然你可能不想承认，但是你的身体已经出卖了你的内心。
发生性关系的影响？清醒以后，你开始担心他的没变化其实有变化，你开始担心这件事看似没什么其实有什么。
1、“睡过”这件事，已经不是一个
过去式，而是一个从过去延伸到未来的动态过程——-从此，你在老板面前的能力被分为两种，床上能力和床下能力，而你在公司的工作成绩也将分为两种，工作业绩和肉体业绩。
别人只需要考虑我做这份工作，是否付出和收获成正比，你的考虑你做这份工作，是否会有人指指点点，热嘲冷讽，甚至于，众口铄金积毁销骨。
早晚有一天当你业绩出色的时候你会怀疑是否是自己的能力所致，当你业绩平庸的时候你会怀疑是否真的自己只是一个花瓶。
2、还有一个潜台词虽然比较敏感，但是为你负责的角度考虑不得不说，小三——-你睡过的不是一个黄金单身汉，而是一个有家室有事业的男人，一次睡过是无知是冲动是荷尔蒙和月亮太美犯的错，两次三次呢？你将如何给自己解释？你决定以小三的身份在职场上寻找自己的存在感了吗？你做好准备承受小三身份带给你的一系列影响，包括他其实对你根本没有任何肉欲之外的心思的结果了吗？
某种意义上说，如果把和老板发生性关系等同于一夜情，那就不是什么可怕的问题可怕的是你把这一夜情当成筹码，当成代价，当成真感情。那么，你就会在伪恋爱的陷阱里越陷越深。最后墨菲定律上场，你真的成为了自己最讨厌的那一类人。姑娘，辞职吧，开始新的征程。毕竟现在一切都处在最朦胧的时候，你可以安慰自己是被动的那一个现在，“我爱过一个渣男，决定重新开始了”。
最后，奉劝一句，以后不要轻易被人脱下身上的衣服，因为想要穿回去，很难。